Uppdragsbeskrivning

Vi söker en senior specialistkonsult med dokumenterad expertkompetens inom Microsoft Identity Manager (MIM) och identitetshantering i större organisationer.
Konsulten kommer att ansvara för att stödja IAM-teamet i arbetet med drift, vidareutveckling och avveckling av MIM samt bidra till migreringen mot Omada och den framtida identitetsplattformen.

I uppdraget ingår bland annat att:

• Säkerställa stabil drift och förvaltning av befintlig MIM-miljö.
• Planera, dokumentera och genomföra aktiviteter kopplade till avveckling av MIM.
• Stödja migrering och överföring av funktionalitet till Omada.
• Identifiera och hantera tekniska beroenden, integrationer och risker.
• Bidra till utveckling av automatiserade arbetssätt och Infrastructure as Code.
• Ta fram teknisk dokumentation, målbilder och genomförandeplaner.
• Samverka med arkitekter, produktägare och team
• Bidra till kunskapsöverföring och etablering av långsiktig intern kompetens.

Konsulten förväntas arbeta självständigt, driva aktiviteter framåt och samtidigt fungera som rådgivare inom området identitet och åtkomst.
Uppdraget kan komma att bli säkerhetsklassad vilket kan ställa krav på svenskt medborgarskap

Vi söker en konsult som kombinerar djup teknisk kompetens med stark genomförandeförmåga och god samarbetsförmåga.
Personliga egenskaper

• Självständig och initiativtagande.
• Analytisk och strukturerad.
• Lösningsorienterad och resultatinriktad.
• God samarbets- och kommunikationsförmåga.
• Förmåga att hantera komplexa tekniska miljöer och många intressenter.
• Van att dokumentera, visualisera och förankra tekniska lösningar.
• Senior specialist inom Identity & Access Management.
• Expertkompetens inom Microsoft Identity Manager.
• Erfarenhet av transformations- och migreringsinitiativ inom IAM.
• God förståelse för moderna IAM-plattformar och identitetsarkitektur.

KOMPETENSNIVÅ

Kompetensnivå 5:
• Kunskap – kompetens av högsta rang inom aktuellt område, uppfattas som expert/guru på marknaden
• Erfarenhet – har som konsult deltagit i flera stora uppdrag inom aktuellt område och genomfört uppdrag med mycket hög kvalitet.
• Ledning – har stor vana och erfarenhet att verka i ledande befattning.
• Självständighet – mycket stor

TID / OMFATTNING / PLACERING

Startdatum: 2026-10-01
Slutdatum: 2027-09-30
Option på förlängning längst tom: 2029-09-30
Omfattning av tid: 50%

Placeringsort: Göteborg

REFERENSUPPDRAG

Konsulten/konsulterna ska ha erfarenhet av ett liknande uppdrag. Detta styrks genom att ramavtalsleverantören till anbudet bifogar en beskrivning av ett motsvarande uppdrag. Följande uppgifter ska framgå:

• Beskrivning av referensuppdrag
• Uppdragsgivare
• Kontaktperson hos uppdragsgivare
• Telefonnummer till kontaktperson
• E-postadress till kontaktperson

För att kontrollera att angivna uppgifter är korrekta kan referenten komma att kontaktas via e-post eller telefon. Referenten ska vara vidtalad.

INTERVJU

VGR kommer att genomföra intervju med de konsulter som bedöms ha störst chans att tilldelas uppdraget baserat på offererat timpris och möjligt prisavdrag 

Tidsram för intervjun:

• 10 min – teamlead får presentera sig
• 20 min – Intervjufrågor